普兰店这样打造家门口的“幸福圈”

普兰店区积极践行以人民为中心的发展思想，聚焦党建引领有力、服务群众有为、社会治理有效三大核心任务，延伸基层治理服务新触角，凝聚多方合力，打造党群连心、环境宜居、邻里和谐、治理精细、服务完善的“幸福新社区”。

高位推动把准“指引力”，延伸党建引领“红色触角”。采取先行试点后全面推开的方式，研究制发了《关于开展“幸福新社区”建设的工作方案（试行）》，涵盖5大方面、6项标准、11条具体工作措施，集聚20家单位的资源力量，着力打造“一社区一品牌”党建格局。精心指导试点社区制定详实的建设方案，研究细化重点建设项目，打造了古城社区“新韵古城·幸福社区”、碧海社区“有呼‘碧’有应·用心‘海’用情”、新苑社区“幸福新苑·亲邻共治”等党建品牌，有力有序推进“幸福新社区”试点建设工作。

高质引领治理“引擎力”，延伸为民服务“暖心触角”。健全完善“街道党工委——社区党组织——网格党支部——楼院党小组——党员中心户”五级组织体系，将党的组织链条从社区延伸到网格和楼栋，将服务延伸到最小治理单元。挖掘扩延为民服务事项，通过召开居民协商议事会等，有效解决辖区居民关注度高的矛盾问题，不断提升为民服务质效。组建“115”敲门小分队，动态掌握辖区内小区管理情况和重点人群信息情况，实现各类问题在网格内早发现、早处置、早化解。建立社区信息管理系统，实现“大数据+铁脚板”智慧管理模式，民生问题解决率提升至95%以上，进一步增强居民的幸福感和满意度。

高效推进凝聚“向心力”，延伸共建共治“多维触角”。坚持问题导向、靶向施策，与区委社会工作部、区委政法委等职能部门建立联系，组织召开“幸福新社区”建设协调对接会，制定“幸福新社区”建设对接需求清单、支持计划清单以及试点社区建设推进表，凝聚建设工作合力，加快“幸福新社区”建设进程。多维度聚焦建设标准与措施，促进政府、企业、物业等各方参与，实现场所设施的共用以及资源共享，同时聚焦“一老一幼”开设寒暑期儿童托管班、开展非遗技艺教学等特色活动。围绕传统节日、政策理论、安全教育、医疗卫生等主题内容，与机关单位、医疗诊所、培训机构等联建单位开展各类党建联建活动130余场次，不断提升社区的凝聚力和向心力。