金普新区以“零容忍”态度和铁腕重拳举措 坚决整治师德失范行为

1月12日，金普新区召开加强师德师风建设暨集中整治中小学(幼儿园)教师违规收受礼品礼金专项行动部署会议，深入贯彻落实省、市相关会议精神，回应群众关切，优化营商环境，落实立德树人根本任务，深入推进专项行动，以“零容忍”态度和铁腕重拳举措坚决整治师德失范行为，营造风清气正教育生态，推动新区教育事业高质量发展。

近年来，金普新区始终把营商环境建设作为“头号工程”，推出一系列创新举措，全方位打造“金普有情、风雨同行”的营商品牌。教育是民生之基，也是新区优化营商环境中的关键一环，是新区实现高质量发展的核心支撑和优化营商环境的“软实力”。

会议强调，2026年是全省深化师德师风专项整治的关键之年，要提高政治站位，深刻认识专项行动的重要意义。教师违规收受礼品礼金问题，严重背离了立德树人初心，既触碰教育公平底线、损害群众切身利益，更是破坏教育生态、影响营商环境优化的顽瘴痼疾。必须将其作为政治监督的内容，作为纵深推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治的重要内容。要聚焦薄弱环节，精准发力推进专项行动落地见效。重点整治中小学（幼儿园）教师违规收受礼品礼金问题，包括现金、购物卡、贵重物品、电子红包等任何形式的礼品礼金。对违规有偿补课、接受家长宴请等关联问题一并纳入整治范围。寒假前、春节前等重要时间节点，坚决杜绝中小学（幼儿园）教师违规收受礼品礼金。要健全长效机制，巩固拓展专项整治成果。全面落实“师德第一课”机制；建立风险预警机制，健全“学校+家长+社会”监督网络，畅通举报渠道；完善考评激励，将师德表现作为教师考核、职称评聘、评优评先、绩效分配、岗位聘用的首要标准，严格落实师德失范“一票否决制”；进一步针对整治工作中发现的问题，完善相关制度规定。

会议要求，全区教育系统要切实把思想和行动统一到省、市决策部署上来，建立横向到边、纵向到底的责任体系，将整治压力传导至每一所学校、每一位教师。对查实的违规问题坚持从严从快处置、严肃追责问责并通过适当方式公开通报，形成有力震慑。

会上，区委教育工委专职副书记、区督导室主任、新区派驻纪检监察组组长分别进行工作部署。学校代表作交流发言，并签署承诺书。

记者：韩扬 周光

编辑：吕海东