德泰控股公司召开机关作风整顿活动动员大会

为进一步加强德泰控股员工队伍作风建设，努力打造一支“发展有目标、岗位有责任、工作有激情、行为有规矩、做人有诚信”的干部职工队伍，以实际行动将“改革创新发展大讨论”活动引向深入，6月25日上午，德泰控股公司召开机关作风整顿活动动员大会，机关全体员工参加会议，公司副总经理王彦辉同志作动员讲话。

会议通报了公司党委对个别干部有关问题的处理意见；事件相关同志作了表态发言；传达了公司党委书记宋振民同志在6月21日党委（扩大）会议上的讲话精神。

针对宋振民书记提出的目前公司存在的“体制不健全、制度有缺陷、管理有漏洞、落实上乏力、个别职工素质低下”等问题，会议对公司机关作风整顿工作进行了安排部署，宣读了《德泰控股机关作风整顿活动实施方案》。整顿活动将从6月25日开始，至7月25日结束，分“学习讨论、提高认识”“剖析问题、检查整改”“狠抓落实、建章立制”三个阶段进行。

王彦辉代表德泰控股党委对整顿活动提出要求：一是要提高意识，加强思想建设，时刻紧绷意识这根弦，对事件举一反三，要有理性的思考、感性的激情、灵性的行为；二是要强化措施，加强团队建设和制度建设，进一步明确岗位职责；三是要抓好落实，加强纪律建设，做到知行合一，真抓实干，整顿活动不能“说在嘴上、写在纸上、挂在墙上”；四是要持续改进，创新工作，通过“德泰大讲堂”“星光奖”“智慧脑”等活动激发大家“想干事儿、能干事儿、会干事儿、干好事儿”的激情。

王彦辉最后强调，严肃机关工作作风既是公司党委工作要求，也是企业生存发展的需要，机关是德泰的龙头，大家要紧跟德泰党委工作步伐，守初心、担使命、找差距、抓落实，增强问题意识，坚持问题导向，确保工作、学习、干事、创业的积极性，使各项工作百尺竿头、更进一步 。

来源：德泰控股综合管理部