掌上金普
掌上金普
12月20日,第24期德泰大讲堂培训如期开讲。本期培训由北大纵横管理咨询公司朱振老师为大家带来“企业文化与组织架构宣讲”主题分享,德泰控股领导班子、控股机关全体员工、控股外派干部、所属各公司班子成员及金普新区八家城维公司、金州建设投资公司负责人130余人参加了此次培训。
朱振老师为大家重点介绍了“成为区域领先、社会知名的城市服务商和园区运营商”的企业愿景;“服务新生活,创造新价值”的企业使命;“创新而卓越,担当而有为”的企业价值观;“同心同行,同创同享”的企业精神和“发展有目标,岗位有责任,工作有激情,行为有规矩,做人有诚信”的企业行为准则,并就德泰企业文化体系形成的过程、内涵及实质意义进行了宣讲。随后,为大家分析了德泰控股公司机关本部组织架构调整的过程、内容及作用,即为德泰控股重新调整战略发展目标、走向更加美好的未来提供强有力的支撑。
本次大讲堂是2019年度最后一期。相信通过公司企业文化体系的建立以及组织架构的全新调整,将引领德泰控股每一位员工创造更加美好的未来。创新业,领未来,让我们共同迎接德泰控股崭新的明天!
来源:德泰控股人力资源部
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