德泰“大讲堂”举办企业文化专题培训

5月9日，德泰“大讲堂”第26期开课。本次培训以企业文化为主题，邀请深圳华夏基石智库资深企业文化专家陈明老师和马魁泉老师授课。德泰控股领导班子、控股机关中层干部、外派高管、所属公司班子成员、所属八家城维公司主要负责人等共90余人参加了培训。

陈明老师从顶层设计、体系建设和未来构建等维度，对企业文化进行了高屋建瓴、细致深入的解读，对如何建设企业文化、如何运用“271法则”进行企业文化考核做了案例解析和分享。

马魁泉老师以“价值观管理”为题，深入阐述了企业价值观管理和价值观考核的方法和原则，从业务行为、组织行为、员工行为等层面讲解企业文化落地的方法论。

整场培训深入浅出，生动形象，参训人员边听边记，聚精会神，受益匪浅。培训问答环节，参训领导与授课老师进行了互动交流。

今年是德泰控股改革落地年，也是企业文化建设的关键之年。如何发挥企业文化的引领作用，助力德泰脱胎换骨、做大做强、打造辽宁“德泰号”航母，是德泰企业文化建设的重要课题。以此次培训为开篇，德泰的企业文化建设落地将驶入“快车道”。

下一步，将通过深化、创新德泰“大讲堂”、德泰“智慧脑”、德泰“先锋营”、德泰“星光奖”等载体设计，真正使企业文化成为德泰发展的内生动力，为建设“百年德泰”筑好文化之基。

供稿：德泰控股党群工作部、德泰控股人力资源部